Lettre d’info n°115 – Gresea

Lettre d’info n°115

Agenda

Les inégalités salariales femmes-hommes – Jeudi 21 mars 19:00-21:00

Ce 8 mars, les inégalités salariales entre les hommes et les femmes sont au cœur des revendications soulevées lors de la première grève féministe en Belgique. Si lors de la signature du Traité de Rome (1957) le principe de l’égalité salariale entre hommes et femmes a fait de l’égalité une « valeur » fondatrice des institutions européennes, les motivations étaient avant tout d’ordre économique et non pas éthique. En Belgique, 61 ans après la signature de ce Traité, l’écart est de 7,6% en salaire horaire et de (…)

Belfius : Mettons la banque au service de la société ! – Vendredi 29 mars 09:00-16:30

Vendredi 29 mars 2019, une journée d’ateliers pour penser le rôle d’une banque publique sous contrôle citoyen et pour répondre aux enjeux de la transition écologique, du logement, des services sociaux, des infrastructures publiques et de l’accessibilité des services bancaires.
Comment faire pour que Belfius, aujourd’hui 100% propriété de l’État, soit mise au service d’enjeux de société majeurs tels que l’accès à un logement décent pour toutes et tous, le financement de la transition énergétique, de la (…)

Quelles réalités sociales sous le capot de la voiture électrique – Jeudi 4 avril 19:00-21:00

Le véhicule électrique, une rupture ? Sans aucun doute pour les travailleurs d’Audi à Forest. Depuis l’automne 2018, ils produisent le SUV « tout électrique » Audi e-tron. L’usine belge du groupe allemand ne produit plus de moteurs à combustible, plus de pots d’échappement. S’il n’est pas certain que « le tout à l’électrique » dans l’automobile pourra répondre aux défis climatiques ou de mobilité, une chose est certaine, la voiture électrique porte en elle une transformation de ce secteur industriel. Au travers (…)

Analyses

La nouvelle catastrophe minière de Brumadinho et son lourd tribut

Quelque 300 personnes sont portées disparues après la rupture d’un barrage dans une mine de fer à Brumadinho, ce 25 janvier au Brésil. Si 65 décès ont été comptabilisés, le nombre de morts ne cesse d’augmenter. La catastrophe frappe le cœur de l’État de Minas Gerais. C’est déjà dans cet État que la rupture de deux bassins de boue d’une autre mine de fer, fin 2015, avait provoqué un véritable désastre écologique. Raison pour laquelle des questions sérieuses se posent maintenant au Brésil. Selon les experts, la (…)

À lire aussi

De plus en plus de firmes sont contrôlées par des sociétés financières

Lors de sa rencontre avec Jérôme Skalski pour le quotidien français « l’Humanité » autour de son livre « Le monde malade de la finance ? », notre collègue Henri Houben est revenu sur les questions que posent son ouvrage, les constats qui ont servi de point de départ à son analyse, les raisons pour lesquelles les crises sont inhérentes au système capitaliste et la responsabilité que portent les multinationales.
Dans le Monde malade de la finance ?, coédité par le Gresea et Couleur livres (2017), (…)

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Audiovisuel

La voie ferrée en Angola et au Congo

Un chemin de fer, une ligne de train qui relie l’Angola et le Congo. Mais que de contrastes ! Si le train roule en Angola, ce n’est pas le cas au Congo. Modernisée chez les premiers -grâce à une collaboration avec la Chine-, la voie ferrée est en attente d’une réhabilitation structurelle chez les Congolais, à cause de querelles de politiques et des priorités imposées par « les bailleurs » (la Banque mondiale en tête). Les populations angolaises, jadis enclavées, jouissent à présent de ce service public. (…)

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Gresea Echos

Le salaire en Belgique : Un conflit permanent

Le salaire n’est ni un « handicap », ni une « marge », ni « un pouvoir d’achat ». C’est une construction sociale qui est la source d’un conflit permanent entre les travailleurs et les capitalistes. Ce Gresea Échos propose de « recontextualiser » le salaire dans l’histoire sociale de la Belgique d’après-guerre : celle du pacte social, celle des femmes machines de la FN, celle des sauts d’index ou encore, de la négociation interprofessionelle.
À paraître dans le prochain le Gresea Échos n°97 « Le salaire en (…)